中國林業(yè)集團(tuán)有限公司(以下簡稱集團(tuán)公司)系國務(wù)院國資委管理的唯一一家林業(yè)央企,積極踐行習(xí)近平生態(tài)文明思想,主動承擔(dān)國家重大生態(tài)文明建設(shè)任務(wù),錨定成為國內(nèi)最大的碳匯經(jīng)營實(shí)體和生態(tài)產(chǎn)品價值實(shí)現(xiàn)重要運(yùn)營平臺的戰(zhàn)略目標(biāo),立足做“雙碳”戰(zhàn)略領(lǐng)跑者、生態(tài)產(chǎn)品價值實(shí)現(xiàn)示范者、構(gòu)建現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)體系領(lǐng)軍者、木材安全壓艙石四個定位,堅定不移走生態(tài)優(yōu)先、綠色低碳的高質(zhì)量發(fā)展道路。
2023年4月3日,中林?jǐn)?shù)科有限公司(以下簡稱中林?jǐn)?shù)科)在北京正式成立。作為集團(tuán)公司下屬二級單位,中林?jǐn)?shù)科將深入貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想,聚焦國家“雙碳”戰(zhàn)略需求,圍繞林業(yè)信息化、科學(xué)擴(kuò)綠、林業(yè)碳匯、林業(yè)有害生物防治服務(wù)、國家儲備林建設(shè)等領(lǐng)域全面布局,聯(lián)合高等院校和科研院所共建研發(fā)平臺,圍繞產(chǎn)業(yè)化過程中核心技術(shù)開展聯(lián)合技術(shù)攻關(guān),構(gòu)建高效強(qiáng)大的技術(shù)供給體系,建立權(quán)責(zé)清晰、成果共享、風(fēng)險共擔(dān)的研發(fā)平臺共用機(jī)制,為科技成果產(chǎn)業(yè)化營造良好生態(tài)。
根據(jù)集團(tuán)公司整體部署與中林?jǐn)?shù)科業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘若干業(yè)務(wù)骨干,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
中林?jǐn)?shù)科招聘人員一覽表
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序號
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招聘部門
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招聘崗位
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招聘人數(shù)
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工作地點(diǎn)
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1
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綜合管理部
(黨委辦公室)
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綜合管理崗
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若干
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北京
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2
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新聞宣傳崗
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3
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董事會管理崗
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4
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黨務(wù)事務(wù)崗
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5
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人力資源崗
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6
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科技管理部
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科技管理部
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7
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財務(wù)資金部
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會計崗
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8
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資本運(yùn)作崗
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9
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出納崗
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10
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市場經(jīng)營部
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運(yùn)營管理崗
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11
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企業(yè)管理崗
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12
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戰(zhàn)略管理崗
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13
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安全管理崗
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14
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采購管理崗
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15
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審計與法務(wù)部
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審計管理崗
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16
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法務(wù)合規(guī)崗
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17
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紀(jì)檢部
(巡察辦)
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紀(jì)檢監(jiān)察崗
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18
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碳匯研發(fā)部
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碳匯研發(fā)崗
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19
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產(chǎn)業(yè)技術(shù)部
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產(chǎn)業(yè)研究崗
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20
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項(xiàng)目管理崗
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21
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市場分析崗
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22
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三新業(yè)務(wù)部
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業(yè)務(wù)管理崗
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23
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數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)部
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信息化管理崗
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24
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數(shù)據(jù)治理崗
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二、招聘崗位職責(zé)及任職要求
詳見《中林?jǐn)?shù)科有限公司2023年社會招聘崗位信息表》(附件1)。
三、應(yīng)聘人員基本條件
1.本人及配偶均具有中華人民共和國國籍;
2.貫徹執(zhí)行黨和國家路線方針政策,組織紀(jì)律觀念強(qiáng);
3.思想政治素質(zhì)好,品行端正,有良好的職業(yè)道德,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
4.具有符合崗位資格要求的專業(yè)知識和工作能力,能夠勝任本職工作;
5.具有良好的職業(yè)信譽(yù)和誠信記錄,認(rèn)同公司企業(yè)文化和價值觀;
6.遵紀(jì)守法,無不良記錄,身體健康,無不良嗜好。
四、招聘程序
按照公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,采取自愿網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試、確定人選、背景調(diào)查、體檢、聘用等程序。
五、報名方式
(一)報名時間
2023年4月26日-2023年6月30日
(二)報名方式
報名人員須填寫《中林?jǐn)?shù)科有限公司公開招聘報名表》(附件2),發(fā)送至報名郵箱:zlskhr@cfgc.cn。郵件主題格式:姓名+公開招聘崗位名稱。
附件1.《中林?jǐn)?shù)科有限公司2023年社會招聘崗位信息表》
附件2.《中林?jǐn)?shù)科有限公司公開招聘報名表》
中林?jǐn)?shù)科有限公司
2023年4月26日